在健康企业创建过程中，南梁作业区及时成立领导小组，全面贯彻落实各项工作部署，牢固树立“大卫生、大健康”理念，坚持健康优先，对建设内容再分解再细化，将健康融入所有政策，将保障和促进劳动者健康作为工作的出发点和落脚点，通过建立“一人一策”、“一人一档”管理，提升企业健康管理水平，筑牢一线员工生命安全防线。

其中还配备了员工健康座椅、升级改造职工餐厅、完善医疗服务中心、加强日常健身锻炼、强化应急演练培训、深化技术应用、持续无人值守站库、员工轮休制度两项优化，全面发挥中心站管理模式优势和采油厂智能化建设作用，创建具有特色的健康“品牌”，不断提升干部员工的幸福感、获得感。

健康企业建设所取得的成效受到全员的广泛热议，好评如潮，大家纷纷表示从一点一滴看到了实实在在的好处，感受到了“我为员工办实事”的实际行动。